关于工作人员下班饮酒后宿舍猝死，单位有哪些赔偿责任？

单位无需赔偿。依据《工伤保险条例》等，下班后饮酒猝死与劳动关系无因果关系，不算工伤，单位不承担责任。未及时处理可能导致家属误解，但法律上单位无责任。
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单位无责任。操作：1.明确告知家属，下班后饮酒猝死不属于工伤；2.提供《工伤保险条例》等相关法律依据；3.若家属坚持索赔，建议其通过法律途径解决。
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常见处理方式为明确告知家属单位无责任。若家属有异议，可建议其咨询专业律师或走法律途径解决，根据法律判决来确定责任归属。