单位未缴社保追缴怎么办

单位未缴社保，劳动者可投诉或解除合同并要求补偿。依据《劳动合同法》，单位未依法缴纳社保，劳动者有权解除合同并索赔经济补偿，否则可能影响劳动者社保权益及未来退休待遇。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
单位未缴社保应追缴。具体操作：1. 向社保行政部门投诉，提供劳动关系证明及未缴社保证据；2. 或依据《劳动合同法》解除合同，并书面通知单位，要求支付经济补偿；3. 若单位拒绝，可申请劳动仲裁或提起诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
单位未缴社保，常见处理方式为投诉或解除合同。选择投诉可向社保行政部门反映，要求单位补缴；选择解除合同则需依据《劳动合同法》规定，同时可要求单位支付经济补偿。